Un kit d'immigration aux Pays-Bas

Ce guide pratique fournit des conseils faciles à comprendre pour faciliter votre transition. Il regorge d'informations utiles pour vous aider à gérer le déménagement sans soucis. Alors, préparez vos sacs. Votre aventure aux Pays-Bas vous attend !

Voici ce dont nous parlerons dans ce blog :

• Comprendre le processus d'immigration néerlandais

• Les documents dont vous avez besoin pour la demande de visa

• Apprendre la langue

• Programme de migrants hautement qualifiés (Kennismigrant)

Comprendre le processus d'immigration néerlandais

Si vous envisagez de déménager aux Pays-Bas, comprendre le processus d'immigration est une étape cruciale. Pour commencer, vous aurez besoin de documents clés qui sont nommés à la fin de cet article. De plus, le visa spécifique dont vous aurez besoin dépendra de vos raisons de déménagement - que ce soit pour travailler, étudier ou rejoindre un membre de la famille. 

Des exemples de différents visas néerlandais sont présentés ci-dessous :

• Visa Schengen : Visa de court séjour permettant l'entrée aux Pays-Bas et dans d'autres pays de l'espace Schengen pour un maximum de 90 jours sur une période de 180 jours.

• Visa de travail (Migrant hautement qualifié) : Pour les personnes ayant des compétences et des qualifications spécialisées souhaitant travailler aux Pays-Bas.

• Visa de chercheur : Conçu pour les chercheurs ou universitaires venant aux Pays-Bas à des fins de recherche. Il implique une collaboration avec une institution néerlandaise.

Les documents dont vous avez besoin pour la demande de visa

Voici une liste des documents dont vous avez besoin (certains ne sont applicables que dans des situations particulières) lors de la demande de visa aux Pays-Bas : 

• Formulaire de demande de visa rempli : Remplissez avec précision et complètement le formulaire de demande de visa. Ce formulaire est généralement disponible sur le site officiel de l'ambassade ou du consulat néerlandais dans votre pays d'origine.

• Passeport : Un passeport valide avec au moins deux pages vierges. Le passeport doit être valide pendant au moins trois mois au-delà du séjour prévu dans l'espace Schengen.

• Photos format passeport : Des photos récentes au format passeport répondant aux exigences de photo pour le visa Schengen.

• Preuve de l'itinéraire de voyage : Réservation de vol aller-retour ou itinéraire de voyage. Cela doit démontrer vos dates d'entrée et de sortie prévues de l'espace Schengen.

• Preuve d'hébergement : Réservation d'hôtel ou preuve d'autres arrangements d'hébergement pour toute la durée de votre séjour.

• Assurance voyage : Assurance voyage valable couvrant au moins 30 000 € de frais médicaux et de rapatriement pour toute la durée de votre séjour dans l'espace Schengen.

• Preuve de moyens financiers : Relevés bancaires ou une lettre de votre employeur indiquant votre revenu mensuel. Cela vise à démontrer que vous avez les moyens financiers pour couvrir votre séjour et votre retour.

• Vérification de l'emploi (si applicable) : Une lettre de votre employeur indiquant votre poste, votre salaire et votre congé approuvé (le cas échéant).

• Reçu de paiement des frais de visa : Reçu de paiement des frais de demande de visa. Le montant des frais et les méthodes de paiement peuvent varier.

• Preuve de résidence : Preuve de résidence légale dans votre pays d'origine (par exemple, permis de résidence ou visa de longue durée).

• Documents supplémentaires : Selon le type de visa, des documents supplémentaires peuvent être requis. Par exemple :

• Pour les voyages d'affaires : Lettre d'invitation de l'entreprise néerlandaise, inscription à une conférence, etc.

• Pour les étudiants : Lettre d'inscription de l'établissement d'enseignement, preuve de paiement des frais de scolarité, etc.

Apprendre la langue

Aux Pays-Bas, le néerlandais est la langue officielle, parlée et comprise par la majorité. De nombreuses ressources sont disponibles pour les apprenants de langue, notamment des écoles de langue, cours en ligne et des plateformes d'échange linguistique. De plus, la pratique quotidienne, comme converser avec les habitants ou regarder des films néerlandais, peut accélérer l'acquisition de la langue.

Programme de migrants hautement qualifiés (Kennismigrant)

Pour les expatriés, nous en dirons plus sur le programme de migrants hautement qualifiés.

Le programme de migrants hautement qualifiés (Kennismigrant) aux Pays-Bas est conçu pour attirer et faciliter la relocalisation de professionnels hautement qualifiés en dehors de l'Union européenne ou de l'Espace économique européen. Ce programme vise à rationaliser le processus d'immigration pour les personnes possédant des compétences et des qualifications spécifiques, en en faisant un parcours attrayant pour les professionnels à la recherche d'opportunités d'emploi aux Pays-Bas.

Pour être admissible au programme de migrants hautement qualifiés, les personnes doivent répondre à certains critères d'éligibilité :

• Offre d'emploi d'un employeur reconnu : Les candidats doivent avoir une offre d'emploi d'un employeur néerlandais enregistré en tant que sponsor reconnu auprès du Service d'immigration et de naturalisation néerlandais (IND).

• Exigences de salaire : Le salaire offert doit répondre aux seuils minimaux de revenu fixés par les autorités néerlandaises. Le seuil varie en fonction de facteurs tels que l'âge et le fait que l'employé soit récemment diplômé.

• Formation et parcours professionnel : Les candidats ont généralement besoin de détenir un diplôme d'enseignement supérieur pertinent et de posséder des compétences ou une expertise spécialisées dans leur domaine.

Avantages : Le programme de migrants hautement qualifiés offre plusieurs avantages tant aux employés qu'aux employeurs :

• Processus de candidature simplifié : Le programme offre un processus de candidature simplifié et rationalisé, réduisant les charges administratives tant pour l'employé que pour l'employeur.

• Délais de traitement plus courts : Les demandes de ce programme bénéficient souvent de délais de traitement plus courts, permettant aux professionnels qualifiés de commencer leur emploi aux Pays-Bas plus rapidement.

• Permis de séjour de longue durée : Les candidats retenus reçoivent un permis de séjour, initialement octroyé pour un maximum de cinq ans. Ce permis peut être prolongé tant que les conditions sont remplies.

• Avantages pour le conjoint et les personnes à charge : Le programme facilite la relocalisation des membres de la famille, permettant aux conjoints et aux enfants à charge de demander des permis de séjour sur la base du regroupement familial.

• Le principal avantage pour les expatriés est que vous pourriez ne pas avoir à payer d'impôts sur plus de 30 % (maximum) de votre revenu. Le gouvernement le fait car les coûts aux Pays-Bas pourraient être plus élevés que dans le pays d'origine de l'expatrié. Sachez qu'il y a certaines vérifications à effectuer, que vous pouvez voir dans ce lien.

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